晋江市 经验:不限 学历:高中
招收岗位： 储备主管 工作职责： 1.参与公司营销方案及队伍建设计划的制定和实施，通过公司完善的培养系统，参与阶段性的专项培训，提升个人专业能力及团队管理能力，逐步向管理层发展。 2.发展自身的授课能力、主持能力，负责团队新人的辅导及工作宣导，活动策划。 3.对公司现有老客户进行服务维护及再开发，并借力中国人寿集团的实力（央企背景、雄厚财力、品牌实力、庞大客户群），为中高端家庭和企业提供“一站式”专业的综合金融服务。包括：①寿险、财险、企业年金、财富管理、投资控股等保险业务；②信用卡、银行理财、信贷、按揭、融资、托管、私人银行等银行业务。③基金管理、受托资产管理等基金业务；④电子商务 ; ⑤养老、健康管控 薪酬待遇： 1.底薪+首佣+续佣+津贴+课酬+政策奖励+团队管理津贴（拥有相关专业证书或工作经验可面议提升薪资） 2.每年4月、9月旅游，平时不定时团康活动。 3.在职期间根据职级或能力进行专业培训与进修，提升自我价值。（培训费用均由公司出资） 4.员工拥有三险一金补充医疗保险及养老保险